Samengevat zijn dit de wijzigingen:
- Pensioenbonus (vanaf juli 2024): als je verder werkt na je vroegste pensioendatum en zo je pensioen uitstelt, kun je maximum 3 jaar lang een bonus opbouwen. Je kunt zelf kiezen of je die als eenmalig of maandelijks bedrag wilt ontvangen. Je moet je pensioen uitstellen tot minstens 1 januari 2025.
- Minimumpensioen (vanaf januari 2025):
- Extra voorwaarde om recht te hebben op het minimumpensioen: Je moet tijdens de volledige loopbaan 5 000 dagen voltijds of 3 120 dagen deeltijds effectief gewerkt hebben
en in totaal nog altijd voldoen aan de gebruikelijke loopbaanvoorwaarde (voor werknemers en zelfstandigen: een loopbaan van minstens 30 jaar hebben). Belangrijk: deze maatregel zal pas ten volle van kracht zijn voor burgers geboren in 1970 en later. - Compensatie voor deeltijdse tewerkstelling vóór 2002: Vóór 2002 bestond er geen algemene mogelijkheid om de loopbaan als werknemer te onderbreken met een uitkering. Daardoor bouwen deeltijdse werknemers minder pensioenrechten op dan voltijdse werknemers. Nu komt er een verhoging van 25 % voor maximaal 5 deeltijdse loopbaanjaren vóór 2002.
- Compensatie voor vrijstelling van bijdragen tijdens Covid-crisis: Perioden met vrijstelling van bijdragen als zelfstandige tussen 1 januari 2020 en 31 maart 2022 door de Covid-crisis, tellen mee voor de loopbaanvoorwaarde van 30 jaar voor het minimumpensioen. (Dit geldt enkel voor de toegangsvoorwaarde, niet voor de berekening van het bedrag van het minimumpensioen zelfstandige.)
- Extra voorwaarde om recht te hebben op het minimumpensioen: Je moet tijdens de volledige loopbaan 5 000 dagen voltijds of 3 120 dagen deeltijds effectief gewerkt hebben
- Hervorming perequatie: ambtenarenpensioenen volgen de evolutie van de bezoldigingen van de actieve ambtenaren. Voortaan zal de kost voor de perequatie jaarlijks nog maximaal 0,3 % van de totale pensioenlast mogen bedragen. Wanneer het meer is, wordt de verhoging voor de hoogste pensioenen afgetopt.
Om de burger een helder overzicht per maatregel te bieden, hebben de Pensioendienst en het RSVZ aparte, makkelijk te onthouden URL’s gelinkt aan de bijgewerkte infopagina’s:
Omdat de wet pas gestemd is, zal het enkele maanden duren om mypension.be en onze andere rekenprogramma’s aan te passen. Kwaliteit vraagt tijd. Uiterlijk in juli 2024 zullen we u in mypension.be tonen vanaf wanneer u een bonus kunt opbouwen.
De Pensioendienst en het RSVZ passen uiteraard ook bestaande brieven en documenten aan en communiceren via de eigen kanalen over de wijzigingen.